为加强员工顶岗实习过程管理，提高顶岗实习的质量，4月23日至25日，经理刘喜坤率队赴无锡、昆山、南京等地开展访企拓岗及顶岗实习检查工作，副经理宗义江、专业教师仝刚太、袁永军、何婷婷、吴小青参加活动。

团队先后走访了雨发建设集团有限公司、博弘环境建设有限公司等8家企业，并深入顶岗实习员工岗位，围绕校企协同育人、实习就业对接、行业前沿技术展开调研交流，收获颇丰。

在雨发建设集团，向士满副总分享了企业发展历程与人才需求态势，建议学校根据员工兴趣等制定个性化培养方案，强化项目管理、资料管理、测量等核心技能培养，融入人工智能元素，优化课程设置，建立产学研究中心，提升员工创新与再学习能力。

江苏贵兴建设有限公司总经理李志华指出，当前市政领域呈现结构性变化：新建项目规模缩减，而基础设施养护、检测及智慧化改造需求显著增长。针对行业趋势，李总希望市政专业员工在掌握传统技术基础上，进一步拓展智慧城市管理、智能检测技术等知识结构，同时强化责任意识与吃苦精神。

期间，团队对顶岗实习员工进行视频电话随访与线下检查，共检查22名员工，教育指导其实习任务、岗位职责、在岗安全。

新闻来源：仝刚太 

新闻初审：宗义江

审  核：刘喜坤